Teletrabalho, necessidade e solução no México. Um estudo exploratório de suas barreiras e obstáculos culturais.
DOI:
https://doi.org/10.33571/teuken.v9n12a7Palavras-chave:
teletrabalho, trabalho remoto, produtividade no teletrabalho, barreiras culturais do teletrabalhoResumo
A Cidade do México é uma das maiores do mundo. Falamos de 23,6 milhões de pessoas na área metropolitana (8,5 em D.F. e 15,1 em Edo. do México) e 112 milhões no país (INEGI, 2015). O México Central, um ponto de encontro para atividades econômicas, sociais e recreativas, cria várias organizações. Essas empresas, nacionais ou transnacionais, empregam muitas pessoas diariamente. Este artigo explora a possibilidade de resolver alguns dos problemas de poluição, saúde e economia através do uso do “Teletrabalho”, bem como identi car suas barreiras culturais. Para este propósito, começa com uma revisão da literatura. Em seguida, estabelece a abordagem do problema e a construção das hipóteses de trabalho. Finalmente, o design do estudo e análise de resultados são mostrados.Métricas do artigo
Resumo: 1161 PDF (Español (España)): 728Métricas PlumX
Referências
AGUDO, María. (2014). El teletrabajo en las organizaciones: análisis de sus beneficios y barreras en las empresas españolas. En: Cuadernos de Gestión de Información Vol.4. Murcia: Universidad de Murcia.
ALONSO, María y CIFRE, Eva (2002). Teletrabajo y Salud: un nuevo reto para la Psicología. En: Papeles del Psicólogo N°83. Madrid: Consejo General de Colegios Oficiales de Psicólogos.
CAMACHO, Rafael y LÓPEZ, Daimer. (2013). Teletrabajo con calidad de vida laboral y productividad. Una aproximación a un modelo en una empresa del sector energético. En: Pensamiento & Gestión N°35. Barranquilla: Universidad del Norte.
CARNICER, María; PÉREZ, Manuela y MARTÍNEZ, Ángel. (2001). El teletrabajo en Aragón: estudio de su adopción potencial en las empresas. En: Economía Aragonesa N°15. Zaragoza: IberCaja.
DEREK, Elsom. (1990). La contaminación atmosférica. 1ª ed. Ciudad de Méjico: Ediciones Cátedra S.A.
FRÍAS, Edgar. Teletrabajo como una alternativa laboral en Méjico. (2006). Disponible en Internet: http://tesis.ipn.mx:8080/xmlui/handle/123456789/738.
GARCÍA, Jose. (1998). Factores relevantes para la selección y formación de teletrabajadores. En: Revista de Psicología del Trabajo y de Las Organizaciones N°1 Vol.14. Madrid: Colegio Oficial de Psicólogos de Madrid.
ILLEGEMS, Viviane. (1998). Telewerken: een mogelijke oplossing voor het mobiliteitsprobleem. En: Tijdschrift vervoerswetenschap N°3. Brussel:
Vrije Universiteit Brussel.
MADERO, Sergio y FLORES, Ricardo. (2009). Predictores de la disposición de trabajadores mejicanos a aceptar el teletrabajo. En: Investigación y Ciencia de la Universidad Autónoma de Aguascalientes N°43. Aguascalientes: Universidad Autónoma de Aguascalientes.
NARAYAN, Prashant; VARMA, Krishna y MOKHTARIAN, Patricia. (1998). Transportation impacts of center-based telecommuting: Interim findings from the Neighborhood Telecenters Project. Disponible en Internet: http://doi.org/10.1023/A:1005048329523 Consultado 15.02.2016
PÉREZ, Manuela; MARTÍNEZ, Ángel; CARNICER, María y VELA, María. (2003). El impacto medioambiental del teletrabajo: factores determinantes y estudio de un caso. En: Economía Industrial N°351. Madrid: Ministerio de Industria, Energía y Turismo.
PÉREZ, Manuela y SÁNCHEZ, Ángel. La adopción del teletrabajo y la estrategia de producción de la empresa. En: Ponencia en IV Congreso de Ingeniería de Organización Sevilla, Universidad de Sevilla. (2001).
VILLAFRADE, Alejandro y PALACIOS, Jose. (2013). Propuesta de Implementación de un Modelo de Teletrabajo. En: Revista Ibérica de Sistemas y Tecnologías de Información N°12. Silvares: Asociación Ibérica de Sistemas y Tecnologías de Información.